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제목 인천광역시 서구 미래기획단장 모집 2019-08-16 23:31:07
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조회:165     추천:5

인천광역시 서구에서는 개방형직위로 미래기획단장을 다음과 같이 공개 모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

 

1. 임용직위 : 미래기획단장

○ 보직가능직급 : 지방행정·시설(토목)사무관, 지방일반임기제(개방형 5호)

※ 임용신분은 지방자치단체의 개방형직위 및 공모직위의 운영 등에 관한 규정 제8조의 규정에 의함.

○ 채용인원 : 1명

○ 주요업무 내용

1 국·시책 현안사업 관리

- 각종 국·시책 사업에 대한 계획적 관리와 적극적인 대응방안 모색

- 주민요구사항 수렴 및 전달

- 기관별 협력체계 구축하는 업무

2 지역 현안사업 관리

- 지역 현안사업에 대한 계획적 관리와 대응방안 모색

- 주민요구사항 수렴 및 해결방안 모색

- 기관별 협력체계 구축하는 업무

3 전략사업 수립

- 구 핵심사업, 프로젝트 사업 등 전략 개발에 관한 사항

- 미래지향적 발전전략사업 계획 수립

4 공공기관 및 민간투자 유치 종합계획 및 전략 수립

- 공공기관 및 민간투자를 서구에 유치하기 위한 종합계획 및 전략 수립

5 정책수립

- 구민 참여를 통한 민․관합동 정책 개발

- 정책자문위원회 구성 운영을 통한 구정운영의 효율적인 정책수립 및 방향 제시하는 업무

 

2. 임용기간 : 2년

※ 근무실적이 우수한 경우 총 5년의 범위 안에서 연장 가능

 

3. 응시자격 요건

○ 공통요건

-지방공무원법 제31조에 따른 결격사유가 없고, 지방공무원 임용령 제65조 및 부패방지 및 국민권익위원회의 설치 및 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자의 취업제한) 등 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 사람(면접시험일 기준)

- 성별 및 연령: 제한없음(남자는 병역 필 또는 면제자)

- 국적: 대한민국

 

○ 자격기준 ☜ 5급 상당 개방형직위 자격요건

- 경력요건 : 다음의 자격기준 중 하나 이상을 갖춘 사람

 

자격 요건

학력 기준

▪ 석사학위 이하인자: 공무원 또는 민간 근무·연구경력 5년 이상인 자로서 관련분야 근무·연구경력 1년 이상인 자

▪ 박사학위 소지자: 공무원 또는 민간 근무·연구경력 2년 이상인 자로서 관련분야 근무·연구경력 1년 이상인 자

자격증기준

▪ 공무원 또는 민간 근무·연구경력 2년 이상인 자로서 5급 경력경쟁 임용 자격증 소지 후 관련분야 근무·연구경력 1년 이상인 자

※ 5급 경력경쟁임용 자격증은 5급 일반직 공무원의 경력경쟁임용을 위하여 지정된 자격증을 원칙으로 함

 

공무원 경력

▪ 공 무 원

- 관련분야에서 1년 이상 근무한 자로서 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자

- 관련분야에서 3년 이상 근무한 자로서 6급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자

 

민간경력

▪ 민간인: 관련분야에서 1년 이상 근무·연구한 자로서 법인 또는 비영리 민간단체 지원법의 지원을 받는 단체에서 임용 예정직위에 상응하는 부서 단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자

※ 정규직 내지 상근직으로 근무한 경우가 아니더라도 비상근 위원, 자원봉사, 프리랜서, 단체활동 등 임용예정 직무 분야에서 활동한 실적이 있는 경우 해당 기간 동안의 전부 또는 일부를 경력에 포함 가능

 

≪관련분야, 필요지식 및 기술≫

미래기획단장

▶ 관련분야

- 국가, 지방자치단체, 공공기관, 민간경영기관에서의 정책, 기획, 분석, 평가, 컨설팅 및 이와 관련된 직무분야

- 국·시책 사업 및 지역현안 프로젝트 사업등에 대한 전략 개발·수립 관련 업무분야

- 정책자문위원회 구성 운영을 통한 구정운영의 효율적인 정책수립 및 방향제시 업무 분야

- 공공행정 또는 민간경영 관련 정책의 기획, 집행, 분석, 평가, 컨설팅 및 이와 관련된 분야

- 공공기관 및 민간투자를 서구에 유치하기 위한 종합계획 및 수립

- 중앙부처 및 정당, 타 기관과의 업무협력 분야

 

▶ 필요지식 및 기술

- 유관기관과의 협력과 이를 활용한 홍보기획, 매체개발, 홍보기법, 홍보방향 설정 등 실제 운영에 대한 경험 및 지식

- 구민, 직능사회단체, 시민사회단체, 언론 등 유기적인 소통 및 가교역할을 위한 이론적‧법률적‧실무적 지식

- 구정 중장기적 전략목표, 구정방침에 대한 이해력, 공공행정 또는 민간경영 분야 정책 기획·분석·평가 능력

- 행정적 기본 소양, 균형적․합리적인 사고능력, 협치․소통의 수평적 리더십

- 중앙부처 및 정당 등과 현안사항 해결을 위한 조정·협조 및 대응방안 마련을 위한 법률적, 일반적 지식

 

4. 시험일정

응시원서접수: 2019. 8. 13.(화) ~ 8. 20.(화)

서류전형 합격자 발표: 2019. 8. 21.(수)

면접시험: 2019. 8. 23.(금)

최종합격자 발표: 2019. 8. 26.(월)

※ 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 공고, 최종합격자 발표는 인천광역시 서구 홈페이지 게시

※ 서류전형 합격자에 한하여 면접시험을 실시하며, 상기 일정은 변경 가능

 

5. 시험방법

○ 1차시험(서류전형) : 형식요건 심사

- 해당 직무수행에 관련된 응시자의 자격 및 경력 등에 대한 기준 적합 여부 심사(적격 또는 부적격)

- 응시자의 제출서류에 의하여 응시자격요건을 선발시험위원회에서 심사

 

○ 2차시험(면접시험) : 적격성 심사

- 1차시험(서류전형) 합격자를 대상으로 선발시험위원회에서 서류심사 및 면접시험을 통한 적격성 심사

- 각 위원이 당해 직무수행에 필요한 직무수행요건(능력요건)을 검정

※ 직무수행요건(능력요건) : 전문가적 능력, 전략적 리더십, 변화관리능력, 조직관리 능력, 의사전달 및 협상능력

 

6. 응시원서 접수

가. 기 간 : 2019. 8. 13.(화) ~ 8. 20.(화) 09:00~18:00

(단, 토요일, 일요일, 공휴일 제외 )

나. 접수방법 : 방문 접수(인천 서구청 2층 총무과) 또는 등기우편 접수

※ 우편 접수 시: 우편 발송 전에 반드시 제출서류를 팩스 혹은 이메일(스캔본)로 우선 제출 후 확인 전화 요망

- 주소: (22726) 인천광역시 서구 서곶로 307(심곡동) 인천 서구청 총무과 인사팀

- 이메일 주소: maestrowolf@korea.kr

- 팩스: 032-560-2710

- 우편 접수 시 반드시 인사담당자(☎032-560-4104)를 통해 우편 접수 확인을 위한 전화 요망

- 접수마감일 소인분까지 유효한 접수분으로 인정

- 우체국 통상환증서(응시수수료 상당) 동봉

- 응시표 이메일 송부 예정(응시원서 이메일 주소 기재 필요)

- 응시표는 면접시험 참석 시 출력하여 지참

다. 제출서류

① 응시원서 1부(사진 및 10,000원 상당 인천광역시 서구 수입인증기날인)

- 최근 6개월 이내에 촬영한 탈모정면 상반신 사진(3.5㎝×4.5㎝) 2매

② 이력서 1부(사진 부착)

③ 자기소개서 1부(A4용지 2매 이내)

④ 직무수행계획서 1부(A4용지 10매 내외, 요약서 2매 이내)

- 직무수행계획서는 특별한 서식 없이 자유롭게 기술하되, 정책·사업의 동향 및 전망, 정책(사업)목표, 추진전략 등이 포함되도록 작성함.

⑤ 최종학교졸업증명서(원본) 및 학위증 사본 각 1부(석사, 박사)

⑥ 경력증명서 1부(경력기간 상정은 최종면접시험 예정일 기준)

※ 경력증명서는 유효기간 내의 원본 제출 시에만 인정

※ 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고, 민간근무경력의 경우 사업체 성격을 증명할 수 있는 법인등기부등본, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단 http://www.nhic.or.kr 발급) 등 자료 첨부.

(서류전형 시 경력증명서에 기재된 담당업무가 당해분야인지를 판단하게 되며, 판단이 모호할 경우 불이익을 받게 됨으로 본인이 경력증명서 발급부서에서 당해분야임을 직접 확인받아 제출)

※ 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 직장폐업을 한 경우 사업자등록증, 법인등기부등본, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단http://www.nhic.or.kr 발급) 등 자료 제출

※ 외국어로 된 서류는 반드시 번역문(공증 필) 첨부

※ 모든 서류는 공고일 이후 발행분에 한하나, 공고일 이전의 서류인 경우 법에서 정한 유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정) 내의 서류이어야 함.

⑦ 국가기술자격법에 의한 자격증 사본 1통(해당자/원서 제출 시 원본지참)

⑧ 자격요건 검증을 위한 개인정보 수집 및 동의서 1부

 

7. 보수수준

○ 보수는 연봉제이며 지방공무원 보수규정 별표 13에 근거하여 5급 상당 연봉한계액 하한액 4,529만9,000원을 원칙으로 하되, 구체적인 금액은 채용예정자의 경력 및 자격요건 등 전문성과 능력을 고려하여 결정

○ 지방공무원 보수규정 제35조제3항에 다라 연봉한계액 하한액의 130% 범위 내에서 별도의 협의 없이 자치단체장이 책정 가능하며, 초과시에는 인천광역시와 협의 결정

【개방형직위에 임용되는 임기제공무원 및 별정직공무원의 연봉한계액】

상한액: 7,969만9,000원

하한액: 4,529만9,000원

○ 연봉 외 급여는 지방공무원수당 등에 관한 규정에 따라 별도 지급

▶ 가족수당, 자녀학비보조수당, 연가보상비, 정액급식비, 직급보조비 등

 

8. 기타사항

○ 응시자는 채용자격기준 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를 접수하시기 바라며 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. 단, 불합격자가 원본 제출서류 반환을 청구하는 경우는 가능합니다.

○ 해당분야에 적격자가 없을 경우, 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회, 채용신체검사 및 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

○ 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 일체의 불이익은 응시자의 책임입니다.

○ 제출서류(이력서, 자기소개서, 자격요건 검증을 위한 동의서)는 게시된 소정 의 양식을 다운받아 작성하여 제출하여야 합니다.

○ 응시원서 접수결과 응시자가 없거나 1인인 경우 또는 심사결과 적격자가 없는 경우에는 응시원서 접수전일까지 7일 이상 추가 접수를 위해 재공고를 실시하고, 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시 7일 전에 인천광역시서구청홈페이지(http://www.seo.incheon.kr) 에 공고합니다.

○ 최종 합격자가 임용포기, 합격 취소 등의 사유로 임용하지 못하고 결원이 발생된 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 추가로 합격기준에 적합한 사람 중 차순위자를 합격자로 결정할 수 있습니다.

 기타 시험과 관련된 자세한 사항은 인천광역시서구청 총무과 인사팀(☎032-560-4100)으로 문의하여 주시기 바랍니다.

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